Indo na contram\u00e3o de todas as empresas que est\u00e3o a anunciar o fim dos seus programas DEI (Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o), a Apple disse que vai manter as suas iniciativas inclusivas normalmente.<\/p>\n\n\n\n
Por meio de um documento enviado ao mercado, a empresa fundada por Steve Jobs pede aos seus acionistas que votem contra o projecto que pretende acabar com os programas de inclus\u00e3o, que j\u00e1 existem na Apple h\u00e1 quase 40 anos.<\/p>\n\n\n\n
Actualmente, o maior programa de diversidade da companhia \u00e9 o Diversity Network Associations (DNA), que promove uma cultura de acolhimento e inclus\u00e3o entre os funcion\u00e1rios.<\/p>\n\n\n\n
Presentemente, existem mais de 67 grupos de DNA pelo mundo, com mais de 55 mil membros.<\/p>\n\n\n\n
O desafio pela frente: Mesmo com os programas de inclus\u00e3o na Apple, um estudo mostrou que negros e hisp\u00e2nicos ainda t\u00eam mais dificuldade de alcan\u00e7arem cargos de lideran\u00e7a do que os demais na empresa.<\/p>\n\n\n\n
Este pronunciamento da Apple veio depois da decis\u00e3o da Meta, Amazon, McDonald’s e Walmart de exclu\u00edrem os programas de diversidade e inclus\u00e3o, suspendendo contrata\u00e7\u00f5es e treinos espec\u00edficos.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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